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Atribuições

Atribuições

  • prestar assessoramento técnico no desenvolvimento das atividades relacionadas à governança do planejamento estratégico;
  • supervisionar, coordenar e promover a integração entre os Núcleos de Planejamento Estratégico, de Gestão de Projetos, de Processos Organizacionais e de Modernização Organizacional, além de realizar atividades atinentes à gestão administrativa da GPMOD[MRI]
  • realizar o controle prévio de admissibilidade de toda e qualquer solicitação direcionada à GPMOD/MPRI, submetendo sua avaliação à Secretaria-Geral de Planejamento Institucional,
  • desenvolver atividades de controle e monitoramento ds execução das projetos e processos de competência de GPMOD/MPRJ e definidos pela Secretaria-Geral de Planejamento Institucional.
  • identíficar as etapas necessárias à axecução dos projetos e processos, bem como atribuir sua execução aos Núcleos, definindo os respectivos prazos para sua ultimação, observados os critérios de priorização eventualmente definidos peia Secretaria-Geral de Planejamento Institucional
  • realizar o controle dos prazos atribuídos para cada etapa de execução dos projetos, devendo
  • manter acompanhamento atualizado e transparente em solução digital própria para essa finalidade;
  • resizar o controle de qualidade do trabalho produzido pelos Núcleos, identificando, documentando e solucionando, com o apoio da Secretaria-Geral de Planejamento Institucional, os problemas que possam surgir;
  • garantir que nenhuma ação seja desenvolvida pelos Núcleos fora do planejamento definido pela Secretaria-Geral de Planejamento Institucional para o respectiva ano;
  • sugerir à Secretaria-Geral de Planejamento Institucional regras relacionadas aos processos de trabalho e aos critérios de tramitação priritária de projetos e ações;
  • difundir a produção técnica da GPMOD/MMPRI por meio da realização de cursos e eventos de capacitação;
  • empreender os esforços necessários ao contínuo desenvolvimento e capacitação dos servidoras lotados na Diretoria a respectivas Gerências;

  • exercer outras atividades compativeis com suas funções.